山止川行,云程萬(wàn)里。2023年1月30日,燕達陸道培醫院舉行了2022年度總結大會(huì )暨表彰大會(huì ),燕達陸道培醫院領(lǐng)導、各科室/部門(mén)負責人及優(yōu)秀員工代表等200余人參加了會(huì )議。大會(huì )由燕達陸道培醫院運營(yíng)副院長(cháng)谷業(yè)迪主持,各科室/部門(mén)負責人作了工作報告,會(huì )上還對2022年度在醫療護理、醫技、醫輔及行政等方面取得突出成績(jì)的集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。
全體起立重溫院訓
陸道培醫院醫療執行院長(cháng)陸佩華院長(cháng)致辭
很高興看到大家以健康的面貌、飽滿(mǎn)的熱情投入新一年的工作。今天我們在這里總結過(guò)往,展望未來(lái),2022年充滿(mǎn)挑戰,同時(shí)也意義非凡,大家眾志成城,攻堅克難,在道培精神的感召下,毫無(wú)怨言地堅守崗位,各項工作并取得不俗的業(yè)績(jì),圓滿(mǎn)完成了上級交辦的多項抗疫防疫的任務(wù),深受感動(dòng)的同時(shí)也為你們感到驕傲。2022年各項數據的刷新、醫療質(zhì)量和醫療服務(wù)的提升、學(xué)術(shù)與科研的進(jìn)步,每一項工作都凝聚著(zhù)全體員工付出的心血與智慧。
新的一年,讓我們同心協(xié)力奮發(fā)向上,攜手共創(chuàng )輝煌的未來(lái)!
2022年度工作總結
陸道培醫院醫療執行院長(cháng)陸佩華首先代表普通血液科、GCP辦公室、質(zhì)控辦、影像科、功能檢查科、對外合作部、營(yíng)養科、科教等科室作2022年度工作總結并簡(jiǎn)單介紹了2023年工作規劃。
普通血液科克服疫情影響,在巨大的工作量壓力下,醫療質(zhì)量逐步攀升,臨床科研學(xué)術(shù)成果顯著(zhù),在多個(gè)國際學(xué)術(shù)會(huì )議上都有“道培聲音”;GCP辦公室先后主持接待7次機構檢查和認證;影像科從籌建到開(kāi)科運營(yíng)再到一年完成2萬(wàn)多人次的CT檢查,高效和精準是一大亮點(diǎn);科教部積極開(kāi)展科研項目的立項,協(xié)助醫技人員以第一作者/通訊作者發(fā)表論文61篇,發(fā)明專(zhuān)利9項;其他科室/部門(mén)也在不斷探索新思路,開(kāi)展新業(yè)務(wù)并取得新進(jìn)步。
展望新的一年,我們的工作重心依舊圍繞提高醫療質(zhì)量和完善醫療服務(wù),大家齊心協(xié)力,我對美好未來(lái)充滿(mǎn)信心!
骨髓移植科輪值行政主任張建平從移植科醫師結構,移植例數及治療病種分布,移植患者特點(diǎn),重點(diǎn)病種累計生存率以及重要學(xué)術(shù)成果等方面,做了骨髓移植科2022年度工作報告。2022年,骨髓移植科全體同事克服多重困難,再次刷新移植數據,半相合移植日臻成熟,非血緣移植數量在中華骨髓庫備案移植醫院中實(shí)現了“六連冠”,贏(yíng)得了廣大患者的認可,也贏(yíng)得了社會(huì )的良好口碑。
醫務(wù)部主任趙薇代表醫務(wù)部、病案室、藥劑科、輸血科、門(mén)診部和麻醉手術(shù)室等6個(gè)部門(mén)總結了2022年度醫政管理工作的新進(jìn)展,并表示2023年各部門(mén)內部挖潛,持續改進(jìn),將工作細化并深入落實(shí),爭取取得更大的進(jìn)步。
燕達陸道培醫院移植倉總護士長(cháng)施香君代表護理部作了題為“揚帆起航、再創(chuàng )輝煌”的2022年度工作總結,2022年護理部結合我院實(shí)際,修訂落實(shí)護理質(zhì)量與安全質(zhì)量標準,建立專(zhuān)科精細指標,深化優(yōu)質(zhì)護理,提升護理內涵,為廣大患者提供科學(xué)規范、安全高效的臨床護理服務(wù)。
燕達陸道培醫院感控科兼預防保健科主任杜秀珍從疫情防控管理、創(chuàng )三甲、及預防保健方面作了2022年度工作總結,感謝大家的積極配合和大力協(xié)助。
病理和檢驗醫學(xué)科主任劉紅星在題為“產(chǎn)學(xué)研并進(jìn)、逆勢強增長(cháng)”的2022年度部門(mén)工作總結報告中提到,檢測團隊與臨床一線(xiàn)精誠協(xié)作無(wú)縫銜接,特檢、臨檢都陸續開(kāi)展了檢測新項目及項目?jì)?yōu)化,召開(kāi)了多場(chǎng)線(xiàn)上+線(xiàn)下學(xué)術(shù)會(huì )議,特別是流式細胞術(shù)臨床應用及新進(jìn)展學(xué)習班影響巨大。檢驗團隊中青年骨干多人次在國內外學(xué)術(shù)會(huì )議上獲得優(yōu)秀論文和優(yōu)秀講者,2022年度共發(fā)表論文24篇,獲得專(zhuān)利8項,參與主持編寫(xiě)專(zhuān)家共識并填補了行業(yè)空白。全年完成了331萬(wàn)人次核酸檢測,為疫情防控和踐行醫院的社會(huì )責任做了貢獻。
燕達陸道培醫院運營(yíng)副院長(cháng)谷業(yè)迪代表15個(gè)行政部門(mén),報告了2022年度行政職能部門(mén)工作完成情況以及2023工作計劃與展望,并表示行政部門(mén)工作將持續圍繞著(zhù)臨床,為臨床一線(xiàn)保駕護航,為醫院平穩運行提供保障,為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2022先進(jìn)集體和個(gè)人表彰
大會(huì )對2022年度取得突出成績(jì)的集體和個(gè)人,包括醫護、醫技及行政醫輔崗共計173名優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰。大會(huì )還對無(wú)償獻血先進(jìn)個(gè)人及科室,醫療質(zhì)量考評優(yōu)秀科室,優(yōu)秀內審員等進(jìn)行了表彰。陸佩華院長(cháng)、張伯龍教授、谷業(yè)迪副院長(cháng)、趙薇主任、劉海燕主任等領(lǐng)導為獲獎人員頒獎,并合影留念。
醫療護理崗先進(jìn)員工
醫技崗先進(jìn)員工
醫輔及行政崗先進(jìn)員工
無(wú)償獻血先進(jìn)個(gè)人
無(wú)償獻血先進(jìn)科室
醫療質(zhì)量考評優(yōu)秀科室
優(yōu)秀內審員
十里春風(fēng)鋪錦繡,不忘初心創(chuàng )輝煌。陸道培醫院全體員工在新的一年,將秉持陸院士建院初心,傳承和發(fā)揚道培精神,鉚足干勁,奮躍而上,努力開(kāi)創(chuàng )陸道培醫院發(fā)展的新局面。